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資質(zhì)變革、工程款支付新規(guī)!2020年建筑業(yè)重要政策盤點

2020-12-09 00:00:00   來源:    點擊:804   喜歡:0

2020年即將結(jié)束,建筑資質(zhì),建筑資質(zhì)代辦今年建筑業(yè)有哪些重要政策發(fā)布?建管君帶您一起回顧。目錄如下:



《工程總承包管理辦法》:

漲價風險由建設(shè)單位承擔,監(jiān)理/勘察設(shè)計工程師可擔任項目經(jīng)理



《監(jiān)理工程師職業(yè)資格制度規(guī)定》、《監(jiān)理工程師職業(yè)資格考試實施辦法》:

工程/水利/公路水運監(jiān)理證書合為一本,已取得證書繼續(xù)有效



《保障農(nóng)民工工資支付條例》:

人工費撥付周期不得超過1個月,逾期罰款,未實名登記不得進入施工現(xiàn)場



《工程造價改革工作方案》:

取消最高投標限價按“定額計價”的規(guī)定



《關(guān)于推動智能建造與建筑工業(yè)化協(xié)同發(fā)展的指導意見》:

未來5年建筑業(yè)大方向定了,10個關(guān)鍵詞



《保障中小企業(yè)款項支付條例》:

支付工程款不得超過60天,逾期支付利息



《建設(shè)工程企業(yè)資質(zhì)管理制度改革方案》:

10類施工總承包企業(yè)特級資質(zhì)調(diào)整為施工綜合資質(zhì),36類專業(yè)承包資質(zhì)整合為18類等,設(shè)置1年過渡期

2020年是不平凡的一年,在新冠肺炎疫情的沖擊下,建筑行業(yè)遇到了很多困難挑戰(zhàn),我們經(jīng)歷了工地停工,延期復(fù)工,二建延考等等。不過,每一次的挑戰(zhàn)都是機遇,愿每家建企、每個工程人都能不畏風雨,砥礪前行!


01
住建部、發(fā)改委聯(lián)合出臺《工程總承包管理辦法》,自2020年3月1日起正式施行。漲價風險由建設(shè)單位承擔,監(jiān)理/勘察設(shè)計工程師可擔任項目經(jīng)理,部分施工、設(shè)計資質(zhì)可互認。

住建部、國家發(fā)展改革委聯(lián)合印發(fā)《房屋建筑和市政基礎(chǔ)設(shè)施項目工程總承包管理辦法》,本辦法自2020年3月1日起施行。

《辦法》明確規(guī)定,主要工程材料、設(shè)備、人工價格與招標時基期價相比,波動幅度超過合同約定幅度的部分,風險由建設(shè)單位承擔。

1、建設(shè)單位承擔的風險:

2、施工、設(shè)計資質(zhì)可互認:

3、招投標:

4、關(guān)于合同:

5、項目經(jīng)理:

原文鏈接:http://www.mohurd.gov.cn/wjfb/201912/t20191231_243363.html


02
2020年3月24日,住建部等四部委發(fā)文,《監(jiān)理工程師職業(yè)資格制度規(guī)定》、《監(jiān)理工程師職業(yè)資格考試實施辦法》正式印發(fā),自印發(fā)之日起施行。工程/水利/公路水運監(jiān)理證書合為一本,已取得證書繼續(xù)有效。

住建部、交通運輸部、水利部聯(lián)合人力資源社會保障部正式印發(fā)《監(jiān)理工程師職業(yè)資格制度規(guī)定》、《監(jiān)理工程師職業(yè)資格考試實施辦法》。

1、已取得證書繼續(xù)有效:

2、監(jiān)理工程師職業(yè)資格考試:

3、具備下列條件之一者,可以申請參加考試:(取消職稱要求)

(一)具有各工程大類專業(yè)大學??茖W歷(或高等職業(yè)教育),從事工程施工、監(jiān)理、設(shè)計等業(yè)務(wù)工作滿6年;

(二)具有工學、管理科學與工程類專業(yè)大學本科學歷或?qū)W位,從事工程施工、監(jiān)理、設(shè)計等業(yè)務(wù)工作滿4年;

(三)具有工學、管理科學與工程一級學科碩士學位或?qū)I(yè)學位,從事工程施工、監(jiān)理、設(shè)計等業(yè)務(wù)工作滿2年;

(四)具有工學、管理科學與工程一級學科博士學位。

經(jīng)批準同意開展試點的地區(qū),申請參加監(jiān)理工程師職業(yè)資格考試的,應(yīng)當具有大學本科及以上學歷或?qū)W位。

之前的報考要求:

具有工程技術(shù)或工程經(jīng)濟專業(yè)大專以上(含大專)學歷,并符合下列條件之一者,可申請參加監(jiān)理工程師執(zhí)業(yè)資格考試。

4、注冊與執(zhí)業(yè):

5、考試設(shè)4個科目,其中2個基礎(chǔ)科目,2個專業(yè)科目。對應(yīng)關(guān)系如下:

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6、具備以下條件之一的,可免考基礎(chǔ)科目:

(一)已取得公路水運工程監(jiān)理工程師資格證書;

(二)已取得水利工程建設(shè)監(jiān)理工程師資格證書。

原文鏈接:http://www.mohurd.gov.cn/wjfb/202003/t20200324_244581.html
03
國務(wù)院《保障農(nóng)民工工資支付條例》出臺,自2020年5月1日起施行。人工費撥付周期不得超過1個月,逾期罰款,未實名登記不得進入施工現(xiàn)場,追責政府項目拖欠,壓實建設(shè)單位9大責任。

2020年國務(wù)院發(fā)布《保障農(nóng)民工工資支付條例》,自5月1日起施行。

第二十四條規(guī)定:人工費用撥付周期不得超過1個月。

第二十八條規(guī)定:未訂立勞動合同、用工實名登記的人員,不得進入項目現(xiàn)場施工

《條例》正式明確了工資支付的主體責任、屬地責任,特別是建設(shè)單位應(yīng)擔的責任。

1、政府項目資金不到位導致拖欠的:

2、壓實建設(shè)單位9項責任:

3、建設(shè)單位有下列情形之一的,責令限期改正;逾期不改正的,責令項目停工,并處5萬元以上10萬元以下的罰款:

4、施工總承包單位職責:

5、施工總承包單位有下列情形之一的,責令限期改正;逾期不改正的,責令項目停工,并處5萬元以上10萬元以下的罰款;情節(jié)嚴重的,給予施工單位限制承接新工程、降低資質(zhì)等級、吊銷資質(zhì)證書等處罰:

6、未訂立勞動合同、用工實名登記的人員,不得進入項目現(xiàn)場施工。

7、農(nóng)民工與用人單位就拖欠工資存在爭議,用人單位應(yīng)當提供依法由其保存的勞動合同、職工名冊、工資支付臺賬和清單等材料;不提供的,依法承擔不利后果。

原文鏈接:http://www.gov.cn/zhengce/content/2020-01/07/content_5467278.htm


04
2020年7月29日,住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部網(wǎng)站發(fā)布《工程造價改革工作方案》,取消最高投標限價按“定額計價”的規(guī)定。

2020年7月29日,住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部網(wǎng)站發(fā)布《工程造價改革工作方案》,決定在全國房地產(chǎn)開發(fā)項目,以及北京市、浙江省、湖北省、廣東省、廣西壯族自治區(qū)有條件的國有資金投資的房屋建筑、市政公用工程項目進行工程造價改革試點。

1、修訂工程計量、計價規(guī)范

2、完善工程計價依據(jù)發(fā)布機制

3、強化建設(shè)單位造價管控責任。

4、嚴格施工合同履約管理

原文鏈接:http://www.mohurd.gov.cn/wjfb/202007/t20200729_246578.html


05
2020年7月,住建部、國家發(fā)改委等13部門聯(lián)合下發(fā)《關(guān)于推動智能建造與建筑工業(yè)化協(xié)同發(fā)展的指導意見》,未來5年建筑業(yè)大方向定了,10個關(guān)鍵詞!

10個關(guān)鍵詞:

2020年7月,住建部、國家發(fā)改委等13部門聯(lián)合下發(fā)《關(guān)于推動智能建造與建筑工業(yè)化協(xié)同發(fā)展的指導意見》,提出

“大力發(fā)展建筑工業(yè)化為載體,以數(shù)字化、智能化升級為動力,創(chuàng)新突破相關(guān)核心技術(shù),加大智能建造在工程建設(shè)各環(huán)節(jié)應(yīng)用,形成涵蓋科研、設(shè)計、生產(chǎn)加工、施工裝配、運營等全產(chǎn)業(yè)鏈融合一體的智能建造產(chǎn)業(yè)體系,提升工程質(zhì)量安全、效益和品質(zhì),有效拉動內(nèi)需,培育國民經(jīng)濟新的增長點”。

1、加快培育具有智能建造系統(tǒng)解決方案能力的工程總承包企業(yè)。

2、加快建筑工業(yè)化升級。

3、提升信息化水平。

原文鏈接:http://www.mohurd.gov.cn/wjfb/202007/t20200728_246537.html


06
國務(wù)院印發(fā)《保障中小企業(yè)款項支付條例》,自2020年9月1日起施行。支付工程款不得超過60天,逾期支付利息。

國務(wù)院第728號令《保障中小企業(yè)款項支付條例》,自2020年9月1日起施行。為保障中小企業(yè)被拖欠的款項及時支付,《條例》規(guī)定:

原文鏈接:http://www.gov.cn/zhengce/content/2020-07/14/content_5526768.htm
07
2020年12月2日,住建部發(fā)布《關(guān)于印發(fā)建設(shè)工程企業(yè)資質(zhì)管理制度改革方案的通知》。10類施工總承包企業(yè)特級資質(zhì)調(diào)整為施工綜合資質(zhì),36類專業(yè)承包資質(zhì)整合為18類等。設(shè)置1年過渡期,到期后實行簡單換證。

近日,住建部印發(fā)《建設(shè)工程企業(yè)資質(zhì)管理制度改革方案》。

01精簡資質(zhì)類別,歸并等級設(shè)置

改革后:

資質(zhì)等級原則上壓減為甲、乙兩級(部分資質(zhì)只設(shè)甲級或不分等級),資質(zhì)等級壓減后中小企業(yè)承攬業(yè)務(wù)范圍將進一步放寬,有利于促進中小企業(yè)發(fā)展。

文件還提到做好資質(zhì)標準修訂和換證工作,確保平穩(wěn)過渡,設(shè)置1年過渡期,到期后實行簡單換證,即按照新舊資質(zhì)對應(yīng)關(guān)系直接換發(fā)新資質(zhì)證書,不再重新核定資質(zhì)。

施工資質(zhì)

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工程監(jiān)理資質(zhì)

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工程勘察資質(zhì)

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工程設(shè)計資質(zhì)

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02放寬準入限制,激發(fā)企業(yè)活力
03下放審批權(quán)限,方便企業(yè)辦事
04其他
改革后,資質(zhì)分類分級如下:

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