2020-12-07 00:00:00 來源: 點擊:927 喜歡:0
每年都有很多建筑企業(yè)為了資質(zhì)升級投入大量人力物力,但最終只有少數(shù)企業(yè)能如愿以償,大多數(shù)企業(yè)都倒在了審查環(huán)節(jié)上,不僅讓人疑惑,資質(zhì)升級有那么難嗎?其實經(jīng)過多次改革,資質(zhì)升級的流程已經(jīng)大為簡化了,之所以很多企業(yè)無法通過審查,很可能是因為事先準(zhǔn)備不足,在這些方面有硬傷!
綜合材料方面
1、未提供營業(yè)執(zhí)照、未提供資質(zhì)證書副本及變更頁,未提供建筑業(yè)統(tǒng)計報表,未經(jīng)審計的財務(wù)報告,未提供安全生產(chǎn)許可證、安全生產(chǎn)許可證過期或安全生產(chǎn)管理制度不合格等。2、注冊資本金與實收資本不一致;企業(yè)在本年度增加注冊資本金和所有者權(quán)益,上年度報表無法體現(xiàn);未提供驗資報告及增資后經(jīng)審計的財務(wù)報告。3、機械設(shè)備數(shù)量、種類不足;未提供有效的權(quán)屬證明。4、工程結(jié)算收入包含工程外其他業(yè)務(wù)收入;申請多項資質(zhì)時,未取各類別標(biāo)準(zhǔn)中最高值。
人員配置方面
1、人員資料卷中有職稱人員身份證復(fù)印模糊、無法辨認,或已過有效期;有職稱人員職稱證不是國家有關(guān)職稱部門頒發(fā);退休人員超過15%的比例。2、建造師注冊企業(yè)與申報企業(yè)名稱不符;調(diào)動單位未附變更頁;一人兩證,既是建造師,又是造價工程師或監(jiān)理工程師,并分別注冊在兩個企業(yè)。3、技術(shù)負責(zé)人為退休人員,或職稱專業(yè)不符合所申請主項資質(zhì)要求。4、提供的人員社會保險證明及社保繳款收據(jù)的材料不全;社保證明缺少相關(guān)內(nèi)容及社會保險機構(gòu)印章。
工程業(yè)績方面
1、代表工程業(yè)績材料不全,缺少主要工程量清單、工程結(jié)算書、施工圖紙或設(shè)計文件等反映考核指標(biāo)資料;工程類別不正確;代表業(yè)績超過考核期;代表工程業(yè)績未竣工驗收;一項工程業(yè)績同時用作多項技術(shù)指標(biāo)考核等。2、業(yè)績超出資質(zhì)承包范圍,包括未取得某項資質(zhì)前已承接的工程,超出資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定范圍的工程,企業(yè)施工資質(zhì)證書上已被限定類別的工程等,均屬于無效業(yè)績。
以上都是資質(zhì)升級的硬性指標(biāo),建筑企業(yè)在提交申請前一定要確保自己沒有這些“硬傷”,以免資質(zhì)升級不成,還浪費了自己的資金和時間。
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